Formations en CLASSE VIRTUELLE
ESPACE SENTEIN propose des formations en classe virtuelle (téléprésentiel), dédiées aux professionnels du Secteur Social et Médico-Social et animées en direct par des intervenants ESPACE SENTEIN :
• Licence "Management de Proximité" - Option "Médico-Social"
• Coordonnateur/trice de parcours complexes
• Evaluateur/trice Externe ou Externe Expert/e
• Expert/e en Risques
• Référent/e Bientraitance
• Manager de Transition
Il est nécessaire de disposer pendant les heures de formation d’une connexion internet ADSL, fibre ou 4G, et d'un ordinateur équipé d’une caméra, de hauts parleurs ou d’une oreillette et d’un micro.
Chef de Service des établissements et services sociaux et médico-sociaux, Certification Professionnelle de niveau 6*
Evoluer vers des fonctions de Chef de Service ou renforcer ses fonctions d’encadrement
Le cursus de Chef de Service, créé il y a plus de 7 ans par Espace Sentein, a été conçu et est animé par des professionnels issue de la formation, du secteur social et médico-social, mais également par des entreprises partenaires. Ce cursus intégré dans le cadre de la formation continue du secteur social et médico-social, est également accessible par la VAE.
Licence "Management de Proximité" - Option "Médico-Social", Diplôme d'État de niveau 6*
Accéder aux fonctions de management de proximité d’un service ou d’un établissement social, médico-social ou sanitaire, afin de lui permettre de remplir avec efficience ses missions d’intérêt général
* (niveau 2 nomenclature 1969) Formation enregistréeau RNCP sous le n°24429
N° CPF : 239574
Conçue et animée par des professionnels issus de la formation, du secteur social et médico-social et d'institutions et d'entreprises partenaires, la Licence "Médico-Social" est très appréciée du marché du travail.
Elle dote les participants de nouvelles compétences en management, droit, gestion, ressources humaines, partenariats, qualité... Lire la suite
Evaluateur/trice Externe ou Externe Expert/e des Organisations de l'Economie Sociale
Evaluer le cadre juridique et institutionnel d’un ESMS et réaliser et piloter son évaluation externe
Le dispositif de formation-certification "Evaluateur/trice Externe ou Externe Expert/e des Organisations de l'Economie Sociale" permet à des responsables d'établissement et service de faire bénéficier leur organisation, ou d'autres établissements, de leur expérience et de leurs compétences en matière d'évaluation externe.
Pour nombre d'entre eux, l'objectif est de diversifier leurs activités, voire d'exercer le nouveau métier d'évaluateur externe... Lire la suite
Expert/e en Risques des Établissements Sociaux et Médico-Sociaux
Piloter et manager la gestion des risques d’un ESSMS ou d’une association
Plus que jamais, la responsabilité civile et pénale des responsables d’établissements et d’associations est interrogée alors même que la multiplication des textes législatifs et réglementaires complexifie la gestion des organisations.
Par ailleurs, dans cette période instable de reconfiguration du secteur et de recherche de l’efficience des établissements, les dirigeants ne disposent pas toujours des méthodes et outils pour prévenir les risques ou pour traiter, le cas échéant, les problèmes ou crises qui leur échoient... Lire la suite
Manager de transition
La fonction de Manager de transition dans le secteur social et médico-social et dans celui de la santé, répond aux besoins d’urgence des organismes gestionnaires et à ceux des organismes de contrôle et de tarification, confrontés à l’absence ou aux besoins d’appui d’un dirigeant, à la gestion d’une situation de crise, aux difficultés d’un regroupement, …
L’expérience et les compétences éprouvées du Manager de transition, lui permettent d’aider des établissements et des associations, à franchir une période difficile et à conduire les changements nécessaires.
En expert, il manage avec efficience les organisations placées sous sa responsabilité, dans le (...)
Référent/e Bientraitance dans les Secteurs Social, Médico-Social et Sanitaire
Mettre en œuvre la politique de prévention de la maltraitance et la politique de promotion de la bientraitance dans les établissements sociaux, médico-sociaux et de santé
Le dispositif "Référent/e Bientraitance dans les Secteurs Social, Médico-Social et Sanitaire" s'inscrit au cœur des problématiques du secteur social et médico-social. Il concerne à la fois le service rendu à l'usager et la nature même du service.
Le bénéficiaire de cette certification a pour objectif d'être le référent au quotidien de la Bientraitance... Lire la suite
